Sambata ajunge un atacant, am vorbit cu el, totul este aranjat.Asa sunau declaratiile pe care le dadeau Dinu Gheorghe si Mircea Rednic vara trecuta. Si venea duminica, urma invevitabil luni, iar spre joi auzeam de un nou atacant care ajunge sambata .
Urmeaza o noua perioada de transferuri,sigur am vrea ca lucrurile sa arate cu totul si cu totul diferit, dar exista si riscul ca „atacantul de maine” sa revina.
De unde plecam.
Dinamo nu este un El Dorado financiar,din informatiile noastre suntem in crestere ca si nivel al salariilor fata de perioada precedenta dar inca departe de bugetul groparilor de langa cimitiru Ghencea. Dinamo poate oferi salarii maxime in jur de 8000-9000 de euro lunar, salarii la care poti aduce jucatori buni doar daca ai scouteri care isi cunosc foarte bine meseria. Punctul atractiv in oferta financiara ar fi faptul ca la Dinamo nu sunt intarzieri in plata salariilor ceea ce ar fi un plus fata de majoritatea echipelor de liga 1.
Lectii din trecutul apropiat:
Fara jucatori imprumutati-Este o formula riscanta, in conditiile in care asteptam revenirea lui Pujlic a lui El Hamed, jucatori pe care sincer ii doresc in curtea noastra, valoarea lor fiind dincolo de orice discutie, dar experienta ultimelor perioade de transferuri imi spune ca pe termen mediu si lung aceste „investitii” nu sunt deloc eficiente, decat daca, atunci cand ii folosesti, castigi un titlu, o cupa sau ai o participare europeana care sa se dovedeasca in succes financiar. Spun asta pentru ca daca imprumuti un jucator ce are un salariu de 20.000-25.000 de euro lunar, este foarte greu ca dupa perioada imprumutului sa ii oferi aceeasi suma chiar daca ai o clauza de cumparare pe care o poti activa.
Evitati jucatorii care accepta Dinamo doar in lipsa de alte oferte– Aici exista o teorie ce pare corecta dar are evindete dezavantaje .
Teoria-„ Cireasa de pe tort „-Poti aduce jucatori peste media celor din campionatul Romaniei si cu un slariu de 8-9000 de euro, dar poti face asta. numai spre sfarsitul perioadei de transferuri din Europa, atunci cand „piesele” constata ca nu au oferte din Vest . Acesti jucatori prezinta avantajul unor CV uri bune, dar sunt deobiei pe o panta descendenta sau vin in urma unor probleme medicale (vezi cazul Erik). Venind spre sfarsitul lunii august (atunci cand se termina perioadele de transferuri), vor avea mari probleme in a fi pusi la punct cu pregatirea, si 99% dintre ei ar semna pentru un singur an, ceea ce ar fi benefic doar pentru ei si nu pentru club.
Ce trebuie facut?
1 Pozitia O.K.S (ochiu cat sarmaua)- Monitorizare atenta a jucatorilor cu potential din Romania si Europa , adusi jucatori care sunt in crestere si care au potential .
2 Selectie rapida -Urmeaza perioada de pregatire, perioada in care ar fi bine ca 90% din lot sa fie definitivat.
3 In cazul in care vine o oferta pentru unul din jucatorii „vandabili” sumele sa fie reinvestite in marirea salariilor.
Ca si nivel al salariilor ne incadram in primele 3-4 din Romania, dar cum ne batem „cu aia”?
Andone-Sunt multi jucatori care aleg Dinamo datorita suporterilor.
